Bogor (11/7). DPD LDII Kabupaten Bogor menggelar Capacity Building bagi pengurus Pimpinan Cabang (PC) dan Pimpinan Anak Cabang (PAC) se-Kabupaten Bogor di Aula Sekretariat PC LDII Kecamatan Cibinong, Sabtu (11/7). Kegiatan tersebut menjadi bagian dari upaya meningkatkan kapasitas kepemimpinan, memperkuat koordinasi organisasi, serta menyamakan persepsi dalam menjalankan program kerja.
Ketua DPD LDII Kabupaten Bogor, Drs. H. Bambang Wahyudi, MM, mengatakan penguatan kualitas sumber daya manusia merupakan fondasi penting bagi organisasi agar mampu menjawab tantangan zaman. Menurutnya, seorang pemimpin tidak hanya berperan sebagai pengarah, tetapi juga harus menjadi teladan dalam integritas, komunikasi, dan pengabdian.
“Kepemimpinan yang baik harus mampu membangun visi yang jelas, menggerakkan seluruh potensi organisasi, serta menjadi teladan dalam bekerja sama dan melayani. Pengurus LDII harus terus meningkatkan kompetensi agar organisasi dapat memberikan manfaat yang lebih luas bagi masyarakat,” ujar Bambang.
Ia menjelaskan, dinamika sosial dan perkembangan teknologi menuntut setiap pengurus memiliki kemampuan beradaptasi serta berpikir strategis. Karena itu, pemanfaatan teknologi digital perlu dioptimalkan untuk mendukung tata kelola organisasi yang lebih efektif, transparan, dan akuntabel.
“Pengurus harus siap menghadapi perubahan. Kemampuan beradaptasi dan memanfaatkan teknologi menjadi salah satu modal penting agar organisasi tetap relevan dan mampu memberikan pelayanan terbaik kepada masyarakat,” tambahnya.
Pada sesi berikutnya, Sekretaris DPD LDII Kabupaten Bogor menekankan pentingnya membangun sinergi di seluruh tingkatan kepengurusan, mulai dari DPD, PC hingga PAC. Menurutnya, keberhasilan organisasi sangat ditentukan oleh soliditas, komunikasi, dan koordinasi yang baik antarpengurus.
“Sinergi menjadi kunci utama keberhasilan organisasi. Dengan komunikasi yang intensif, saling mendukung, dan memiliki tujuan yang sama, seluruh pengurus akan mampu menghadirkan program-program yang bermanfaat bagi warga LDII maupun masyarakat luas,” ujarnya.
Ia juga mengajak seluruh peserta untuk memperkuat budaya organisasi yang dilandasi semangat kebersamaan, saling menghargai, serta disiplin dalam menjalankan tugas sesuai bidang masing-masing.
Kegiatan berlangsung interaktif dengan sesi diskusi dan tanya jawab yang dimanfaatkan peserta untuk bertukar pengalaman mengenai strategi kepemimpinan, koordinasi organisasi, hingga penguatan kolaborasi antarwilayah di Kabupaten Bogor.
Melalui Capacity Building tersebut, DPD LDII Kabupaten Bogor berharap lahir pengurus yang memiliki karakter kepemimpinan kuat, profesional dalam menjalankan amanah organisasi, serta mampu membangun komunikasi yang harmonis di setiap tingkatan kepengurusan. Bekal tersebut diharapkan dapat mendukung pelaksanaan berbagai program LDII di bidang dakwah, pendidikan, sosial kemasyarakatan, dan pengabdian kepada masyarakat secara lebih terarah dan memberikan manfaat nyata.
Kegiatan ini sekaligus menegaskan komitmen DPD LDII Kabupaten Bogor dalam melakukan pembinaan sumber daya manusia secara berkelanjutan. Dengan kepemimpinan yang visioner dan sinergi organisasi yang semakin solid, LDII Kabupaten Bogor optimistis dapat terus meningkatkan kontribusinya dalam mendukung pembangunan daerah, memperkuat persatuan, serta memberikan pelayanan terbaik bagi masyarakat.
